为推动我市人力资源服务机构更好地发挥牵线搭桥、引才引智功能，切实解决好当前用工难求职难问题，年2月28日上午，市人社局局长江少涛、一级主任科员陈佩云等一行4人，深入到普宁市凯洛诗人力资源服务有限公司实地察看公司运营情况，引导企业依法经营、创新发展。在普宁市凯洛诗人力资源服务有限公司，市政协常委、公司负责人郑金辉向调研组作了工作汇报。阶段来，该公司采取有效措施，积极开展招聘活动。一是举办了年新春大型网络招聘会，参会企业家，参会职位个，计划招聘人，参会求职者人，达成就业意向人。二是设立线下就业咨询处。春节期间在普宁市人流量较多的万泰汇购物广场门口设立就业便民咨询处，集中展示提供企业用工需求，每周定期更新招聘信息，帮助市民更快找到工作。三是建设乡村联络站。公司招聘平台普宁快聘已在全市乡镇开通百余家乡村联络站，主要为乡镇劳动力提供就业服务，并派发一批《年招聘手册》，加大宣传力度。郑金辉表示，下一步将加大人力资源服务投入，提高服务水平；继续以吸引在外普宁人回乡创业就业为主题提供更多服务；加大力度建设乡村联络站、建设智能就业服务平台；学习外地先进运营经验，与高校、技校达成合作，牵头本地企业到省外引进人才。普宁市凯洛诗人力资源服务有限公司是普宁风情网全资子公司，主营网络招聘和人力资源服务，其中网络平台普宁快聘目前已成为普宁主流招聘平台，平台涵盖
